オープンキャリアは、インターネット広告大手の株式会社アイモバイル(東証マザーズ上場)から誕生した転職エージェントです。首都圏エリアのIT業界に強く、エンジニア、クリエイティブ、マーケティング、営業職などの求人を抱えています。

キャリアアドバイザーが紹介企業の職場を熟知しているので、あなたのスキルや性格にぴったりの企業に出会えます。首都圏エリアでIT業界の転職を検討しているかたにおすすめです。

オープンキャリアのおすすめポイント

1.人事担当者目線でのアドバイスを受けられる

オープンキャリアのキャリアアドバイザーは、毎年50名の社員採用実績をもつ人事担当者です。

IT業界で何千人も見てきた経験から、面接でアピールすること、応募書類で改善することなどを、企業人事の目線でアドバイスしてくれます。

IT企業はスピードと情報力が勝負です。「現役の人事担当者」からの生の情報を受けるだけでも価値があるでしょう。

キャリアカウンセリングは開放感のあるオフィスで行っています。

2.紹介企業について詳しく教えてくれる

紹介されるのは、東証マザーズに上場している(株)アイモバイルの取引先企業やパートナー企業です。キャリアアドバイザーが直接 “見て”、”聞いた” 本物の情報を伝えてくれます。

IT業界経験の少ない若い技術者ほど「この会社はどんな雰囲気か分からない」となりがちです。業務の流れや職場の雰囲気、上司の人柄まで熟知しているので、あなたの技術や性格にあった企業を紹介されます。

上場企業や業界大手企業の求人も多いです。

とりあえず登録して自分の市場価値を確認するのもよいでしょう。「自分はどんな企業で働けるのか」「どのくらいの給料を貰える可能性があるのか」を把握するのは転職活動における第一歩です。

3.登録前アンケートは簡単3分

面談登録時には転職状況アンケートへの入力を行います。

  • 名前
  • メールアドレス
  • 電話番号
  • 勤務先
  • 勤務希望地
  • 希望職種
  • 希望年収
  • 転職時期

オープンキャリアのデメリットは?

オープンキャリアで紹介される求人の多くは首都圏の企業です。地方の求人は取扱い数が少ないです。

一般事務やデータ入力も少ないので、事務職を希望しているなら他エージェントをおすすめします。

姉妹サービスには、Facebookを使った転職サイトの「Switch」があります。